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贵州PLC培训学校,PLC培训班,教务部是负责PLC培训班,教学运行、教学、教学研究、教学质量监控的职能部门。在院长及PLC培训学校,管教学副院长的领导下开展工作。其主要职责是：

、教学计划

1、根据上级行政部门的有关学PLC证多少钱,、法规，结合院的实际情况，制定PLC培训班,教学规章制度和教学文件，并组织实施。

2、负责全院各专业教学计划编制的组织、工作及教学计划审定的组织工作，对各教学部教学计划的执行负检查及指导责任。

3、负责编制PLC培训学校,学期的教学进程计划，对各教学环节提出体协调意见，安排每学期课程及其它环节的教学任务、教室和其它教学场所。

、教学运行

1、负责校历、课表的编排、发布及运行PLC培训学校,的调整控制，保证全院教学秩序的稳定。

2、负责教学计划实施过程PLC培训学校,师资调配的宏观调控。

3、负责教学用房的运行调控。

4、负责全院教学事务协调工作及教学PLC培训学校,突发事件的处理或协调工作。

5、建立教学采集和统计制度。对学生学习情况和情况等主要教学定期采集并进行统计PLC培训学校,析，以不断改进PLC培训班,的教学工作。

、教学质量

1、对全院教学质量负责。负责建立科学合理的教学估、督导体系，形成PLC培训学校,析、价、反馈制度，营造良好的教学环境，达到最佳教学效果。

2、负责全院教学检查、质量价的PLC培训内容都有哪些制定及组织。

3、开展日常教学检查、抽查。指导及检查教学部日常教学工作及教学质量估工作的开展。

4、主要负责上级行政部门组织的教学检查、质量估的组织工作及相关事务的对外联系、院内协调工作。

5、负责全院教学竞赛的组织及。

6、定期组织全院教学工作会议，结、流教学工作经验。

、师资队伍

1、负责PLC培训班,师资队伍整体发展规划的编制及实施指导、检查工作。

2、积极推行教师岗前培训制度、教师任职资格制度。采取措施，协助PLC培训班,、指导教学部建立支人垣干、素质优良、结构合理、专兼结合、特色鲜明、相对稳定的教师队伍。

3、全面推行专业负责人、课程负责人制度，形成以专业负责人、课程负责人为主体的骨干教师队伍。

4、建立科学合理的教师业务考核办法，努力实现教师工作量完成情况、教学质量优劣与教师优先、教师专业技术职务聘相结合。

、专业及课程

1、根据PLC培训班,体发展规划，负责PLC培训班,专业发展规划的编制，负责PLC培训班,增设专业申报的组织及协调工作。充PLC培训学校,发挥自身的优势，优化专业结构，努力形成自己的特色专业。

2、结合实际制定院级重点专业、优质课程、PLC培训班库办法，负责院级重点专业、优质课程的申报、审批、验收审。

、

1、负责PLC培训班,工作程序和制度的建立，严格过程，认真组织考后PLC培训学校,析和结工作。

2、负责PLC培训班,各类考务工作的安排和实施，对院级各类负全责。

3、以实现教考PLC培训学校,离为目标，加强PLC培训班库，逐步形成PLC培训班,骨干课程PLC培训班库

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